Требуемый опыт работы на должности директора по Персоналу от 5-ти лет.Полная занятость либо работа на проект Успешный, стильный, прогрессивный загородный гостин
Работодатель: официальный импортер и поставщик автозапчастей мировых производителей по всей России и странам СНГ, на рынке с 2000 года, головной офис в СПб, 3 ф
Мы в поисках HR, который позаботится о команде из 30 единомышленников — подбор линейного персонала, онбординг, обучение, развитие, внутренние коммуникации и кад
Добрый день!Я Денис Решанов, основатель компании «Персональное решение». Мы привлекаем и обучаем партнеров для оказания услуг по аутсорсингу персонала таким кру
Обязанности: Корпоративная культура, развитие hr бренда, повышение вовлечённости персонала Внутренние коммуникации Постановка, контроль исполнения задач сотрудн
Для работы вахтовым методом требуется квалифицированный руководитель HR функции. Обязанности: Организация работы HR –функции предприятия; Формирование и управле
Обязанности:- Развитие, подбор, обучение- Разработка, составление дорожной карты руководителей- Внедрение оценки 360 и PIF на регулярной основе- Разработка мате
Обязанности:- Развитие, подбор, обучение- Разработка, составление дорожной карты руководителей- Внедрение оценки 360 и PIF на регулярной основе- Разработка мате
Нашей Группе Международных Компаний требуется опытный и целеустремленный Директор по Персоналу, который будет ответственен за стратегическое управление и развит
Здравствуйте!CBS Commodities - быстрорастущая группа сельскохозяйственных компаний, представленная в 3 регионах европейской части России. Наша группа компаний з
Мы продаём клиентов агентствам по недвижимости и строительным компаниям. Сейчас мы ищем HR менеджера по подбору и адаптации персонала, в одном лице. Основные вы
Всем привет! Меня зовут Арина, и я HR-Директор компании CENTURY 21 ГарантВ связи с расширением штата, я ищу себе в команду человека, которому передам все свои з
В небольшую компанию (производство запчастей, штат компании - 60 чел.) требуется HR-generalist. Обязанности: Выстраивание HR-процессов компании: Развитие корпор
Требования: Высшее образование (психология, управление персоналом, экономика труда). Опыт работы от 5 лет в должности Руководитель отдела подбора персонала \ Ди
ЦРТ — это: ИТ компания-вендор 650+ человек; два офиса – СПБ и Москва. Место работы - СПБ/МСК; компания полного цикла - от разработки технологий до внедрения реш
Компания ООО «РСК «ШАЛЕ» - проект, цель создания которого: выход на новый уровень оказываемых услуг по производству работ в сфере реконструкции и реставрации об