Обязанности: Стратегическое управление персоналом организации; Аудит и совершенствование существующих hr-процессов; Разработка и реализация hr-стратегии в облас
Обязанности: Стратегическое управление персоналом организации; Аудит и совершенствование существующих hr-процессов; Разработка и реализация hr-стратегии в облас