Обязанности: - ведение кадрового документооборота в полном объеме; - ведение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа; - формирование и ведение
Обязанности: - ведение кадрового документооборота в полном объеме; - ведение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа; - формирование и ведение